Assistant Human Resources Manager

Negotiable
Experience
Unlimited
Job Type
Full Time
Location
Netherlands, Amsterdam
Job Description

POSITION SUMMARY


Wij zijn op zoek naar een veelzijdige Assistant Human Resources Manager die
zich richt op de gehele associate life cycle van recruitment en contracting naar
onboarding, learning & development, interne communicatie en sociale
evenementen tot offboarding,

In deze rol werk je nauw samen met de
Director of Human Resources. Je zorgt niet alleen voor de administratieve
organisatie van de afdeling maar tevens voor het ontwikkelen van de medewerkers,
het waarborgen van de cultuur binnen het hotel. We zoeken iemand die uitblinkt
in administratieve processen, een scherp oog voor detail heeft en affiniteit met
HR systemen. Iemand die energie krijgt van het helpen en ontwikkelen van de
medewerkers en een luisterend oor biedt.

Daarnaast zoeken we iemand die
het ook leuk vindt om voor groepen te spreken. Je zult als Assistant HR Manager
ondersteuning geven bij rondleidingen aan scholen en het verzorgen van
introductietrainingen voor nieuwe medewerkers.

Jouw sociale en creatieve vaardigheden komen goed van pas bij het organiseren en
uitvoeren van diverse sociale evenementen, zoals verjaardag lunches, Social
Fridays, jubilarissen, Sinterklaas- en kerstvieringen, personeelsfeesten en
andere bijeenkomsten. Bovendien ben je verantwoordelijk voor alle interne
communicatie en bedenk je spontane acties om de moraal hoog te houden.


Voornaamste taken en verantwoordelijkheden

  • Recruitment;

  • Onboarding
  • Learning & Development
  • Performance
    Management
  • Month end reporting
  • Keeping MHub, ADP, Protime,
    MyProtime up to date

Profiel

Sterke administratieve
organisatorische vaardigheden in combinatie met goede timemanagement en goed
kunnen plannen zijn de belangrijkste eigenschappen die je moet hebben. Het
is het belangrijk dat je empathisch vermogen hebt en je moet het leuk vinden om
met diverse culturen te werken. Daarnaast is het belangrijk om snel te kunnen
schakelen tussen je dagelijkse werkzaamheden en het assisteren van medewerkers
die langs komen op kantoor.


Werkervaring
Horeca ervaring
binnen het luxe segment is een pre

Vaardigheden
- Goede beheersing
van de Nederlandse en Engelse Taal

- Goede sociale en communicatieve
vaardigheden

- Presentation Skills

- Luisterend oor voor de
medewerkers

- Creatief, Flexibel, Open & Eerlijk, Stressbestendig en
met oog voor detail

At
Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer,
welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster
an environment where the unique backgrounds of our associates are valued
and celebrated.

Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences
of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected
basis, including disability, veteran status, or other basis protected
by applicable law.

When you join the Sheraton family,
you become a member of its global community. We’ve been a place to gather
and connect since 1937. At Sheraton, associates create a sense of belonging
in more than 400 communities around the world. We invite, we welcome, and
we connect guests through engaging experiences and thoughtful service.

If you’re a team player who is excited to deliver a meaningful guest experience,
we encourage you to explore your next career opportunity with Sheraton. Join
us on our mission to be ‘The World’s Gathering Place’. In joining Sheraton
Hotels & Resorts, you join a portfolio of brands with Marriott
International. Be where you can do your best work,​ begin your
purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best
version of you.

We have an extraordinary portfolio of brands, with over 9,700 hotels and resorts under more than 30 preferred brands in the industry, covering 143 countries and regions, offering a richer selection for you to feel, experience, and explore the world.